Konwersatorium - WYZWANIA ZARZĄDZANIA - MIKROMANAGEMENT -Spotkanie - 18.11.2025 - Wrocław

Wyzwania Zarzadzania, gdzie teoria spotyka się praktyką, gdzie Twój głos się liczy.

ZAPROSZENIE NA KONWERSATORIUM „Wyzwania Zarządzania”

Szanowni Państwo,

za mało ze sobą rozmawiamy. Dlatego powracamy do dobrej sztuki dialogu – poprzez konwersatoria „Wyzwania Zarządzania”, organizowane na Uniwersytecie Dolnośląskim DSW przez Instytut Biznesu i Administracji oraz kierunek Zarządzanie.

📅 Pierwsze spotkanie odbędzie się 18 listopada 2025 r. (wtorek) o godz. 16:30

📍 Miejsce: Uniwersytet Dolnośląski DSW, sala 111 (I piętro)

Tematem inauguracyjnego spotkania będzie:

„MIKROMANAGEMENT w polskich firmach i organizacjach”

Podczas konwersatorium zaprezentujemy wyniki największego w Polsce badania zjawiska mikrozarządzania, przeprowadzonego wśród menedżerów, liderów i pracowników różnych branż. Po prezentacji zaprosimy Państwa do dyskusji, refleksji i wymiany doświadczeń – jak rozpoznać mikromanagement, jak mu przeciwdziałać i jak budować kulturę zaufania w zespołach.

Spotkanie poprowadzi dr Artur Smolik, adiunkt w Instytucie Biznesu i Administracji, Uniwersytetu Dolnośląskiego DSW

🕓 Planowany czas zakończenia: 18:30–19:00

Serdecznie zapraszamy do udziału i wspólnej rozmowy.

RAMOWA AGENDA KONWERSATORIUM „Wyzwania Zarządzania”

Data: 18 listopada 2025 (wtorek)

Godzina: 16:30–19:00

Miejsce: Uniwersytet Dolnośląski DSW, sala 111 (I piętro)

Temat przewodni: MIKROMANAGEMENT w polskich firmach i organizacjach

AGENDA

16:30 – 16:50➡ Otwarcie konwersatorium

• Powitanie uczestników

• Wprowadzenie do idei konwersatoriów „Wyzwania Zarządzania”

• Krótkie przedstawienie celu spotkań

16:50 – 17:50➡ Prezentacja raportu:„Mikromanagement w polskich firmach i organizacjach – wyniki największego badania zjawiska w Polsce”

• Skala i charakter mikrozarządzania w polskich firmach

• Kluczowe wnioski i typologie zachowań menedżerskich

• Konsekwencje dla efektywności, motywacji i kultury organizacyjnej

17:50 – 18:00➡ Przerwa

18:00 – 18:30➡ Dyskusja otwarta i Q&A:

• Co naprawdę oznacza mikromanagement w codziennej praktyce zarządzania?

• Czy mikrozarządzanie jest chorobą przywództwa czy skutkiem systemu?

• Przykłady mikromanagementu z różnych branż

• Jak rozpoznać mikrozarządzanie w organizacji?

• Jak mu zapobiegać i jak wspierać rozwój menedżerów w kierunku zaufania i delegowania?

• Wnioski z dyskusji

• Zapowiedź kolejnego konwersatorium

18:30 – 19:00☕ Networking i rozmowy kuluarowe

SPOTKANIE BĘDZIE ORGANIZOWANE W WESRJI ASYNCHRONICZNEJ - CZYLI DOSTĘPNE STACJONARNIE i ONLINE.

Dla osób chcących uczestniczyć online, wymagana jest rejestracja (wysłanie linku).

Idea konwersatorium Wyzwania Zarządzania narodziła się podczas rozmów prowadzonych na Uniwersytecie Dolnośląskim DSW, we współpracy z Instytutem Biznesu i Administracji tej Uczelni. W gronie wykładowców, praktyków i studentów pojawiła się potrzeba stworzenia przestrzeni wymiany myśli, doświadczeń i inspiracji – środowiska, które w sposób otwarty i interdyscyplinarny podejmować będzie najważniejsze pytania stojące przed współczesnym zarządzaniem.

Naszym zamiarem jest, aby spotkania te stanowiły kontynuację najlepszych tradycji konwersatoriów akademickich – miejsca, gdzie teoria spotyka się z praktyką, a wiedza z badań naukowych łączy się z doświadczeniem liderów i menedżerów. Chcemy, by dyskusje i wykłady dotyczyły zarówno klasycznych, jak i nowych zagadnień zarządzania: przywództwa, strategii, etyki, innowacji, psychologii organizacyjnej czy też wyzwań wynikających z transformacji technologicznej i społecznej.

Pierwsze spotkania odbywać się będą w formule otwartej – każdy zainteresowany tematyką zarządzania, niezależnie od tego, czy jest studentem, pracownikiem naukowym, przedsiębiorcą czy menedżerem, znajdzie w nich przestrzeń do refleksji i dialogu.

Wierzymy, że konwersatorium Wyzwania Zarządzania stanie się miejscem budowania wspólnoty osób, dla których zarządzanie nie jest tylko zbiorem narzędzi i procedur, lecz sztuką rozwijania potencjału ludzi i organizacji.

Organizatorem, moderatorem i inicjatorem spotkań jest dr Artur Smolik we współpracy z Instytutem Biznesu i Administracji Uniwersytetu Dolnośląskiego DSW.

WSTĘP BEZPŁATNY!

Ilość miejsc ograniczona.

Warto przyjść nieco wcześniej.

Fundacja Rozwoju Menedżerskiego "Manage or Die" nie jest organizatorem tego wydarzenia.

Udostępniamy tą informację, ponieważ wierzymy w jego wartość merytoryczną w procesie inspiracji Menedżerek i Menedżerów i rozwoju poziomu zarządzania w Polsce.